下列各项成本差异中,通常应当由劳动人事部门对其承担责任的是
下列各项成本差异中,通常应当由劳动人事部门对其承担责任的是( )。 A 、直接人工工资率差异 B 、直接人工效率差异 C 、变动制造费用耗费差异 D 、变动制造费用效率差异
【答案】A 【解析】直接人工工资率差异应该由劳动人事部门对其承担责任